【创业24小时】2022年7月18日
06-17
WeWork“上市灾难”事件不断上演。
在这家共享办公空间提供商撤回首次公开募股且估值暴跌后，该公司少数股东将 WeWork 高管、联合创始人和前首席执行官诺依曼以及大股东软银集团告上法庭，要求赔偿损失。
超过87%。
腾讯科技援引外媒最新消息。
在加州旧金山高等法院提起的集体诉讼中，WeWork 前员工娜塔莉索卡和其他股东指控该公司董事会违反了对像她这样的少数股东的信托义务。
这位旧金山居民指责WeWork董事会允许日本软银集团以“贱卖”价格将其股份从29%增至80%，并向诺依曼个人提供17亿美元的套现退出方案。
“我们认为这起诉讼毫无意义，”WeWork 发言人周五表示。
软银集团没有立即回应置评请求。
索卡的律师没有立即回应类似的请求。
索卡表示，她在WeWork工作了一年多，也是WeWork的股东。
主动辞职后，她得知WeWork即将上市，如果她持有该股票，其价值将大幅上涨。
随后她行使了自己的股票期权，希望通过公司上市能够发大财。
相反，索卡表示，“被告的不当行为导致 WeWork 股票价值大幅下跌，原告受到了伤害，并受到被告提出的要约收购和其他交易带来无法弥补的损害的威胁。
”该诉讼旨在阻止WeWork与软银集团和诺依曼进行进一步交易，并阻止软银在不披露更多估值信息和诺依曼费用的情况下从小股东手中回购股票。
原告还寻求其他惩罚性赔偿。
软银集团的救助计划包括从现有股东手中回购价值 30 亿美元的 WeWork 股票，其中包括从诺依曼公司回购价值高达 9.7 亿美元的 WeWork 股票。
软银宠儿WeWork WeWork于2016年在美国成立，专注于联合办公租赁市场。
一开始，WeWork做的就是以折扣价租下整栋办公楼，然后进行二次设计，然后以工作站为单位转租给愿意毗邻办公的初创企业，收费他们每月收取会员费并提供运营服务，堪称创客空间的鼻祖。
今年上半年，WeWork 亏损 19 亿美元，烧掉现金 23.6 亿美元。
截至6月30日，WeWork账户上仍有25亿美元现金。
不过，根据《华尔街日报》的数据，按照目前每季度约7亿美元的现金消耗速度，WeWork今年第一季度将出现资金短缺。
《华尔街日报》 最近在一篇文章中指出：“经纪人和房东表示，纽约市绝大多数房东对采用 WeWork 没什么兴趣，因为该公司正在努力支撑其财务状况。
” WeWork去年发行的7.02亿美元债券目前交易价格已跌至84美分，这表明其在债券市场也面临着巨大的违约风险，让WeWork的处境更加尴尬。
“幸运的是”，这家公司一直受到软银集团的青睐。
截至今年8月，软银已向WeWork投资超过5000万美元。
然而，WeWork的IPO之路遭遇“滑铁卢”，估值从年初的1亿美元跌至80亿美元。
这个“硅谷笑话”让软银集团首席执行官孙正义大为尴尬，他公开承认自己做出了“错误的决定”。
今年11月6日，孙正义罕见地召开了近两个小时的财报会议，开始反思WeWork的投资失误。
“我自己的投资判断出现了错误，我正在反思。
”据财新报道，孙正义用“一塌糊涂”来形容这次表演。
他说：“就像台风过境一样，这是我创业以来从未经历过的损失。
”包括WeWork估值下降造成的1亿日元（约合46亿美元）巨额减记在内，软银遭遇了成立以来的最大亏损。
本财年第二季度（7-9月），软银集团亏损1亿日元（约合65亿美元），这是软银集团14年来首次出现亏损。
此外，孙正义多次回应市场关于软银“拯救”WeWork的说法，称自己投资WeWork并非救灾，而是低估值大举收购，以降低整体投资成本。
交易完成后，软银获得WeWork 41%的投票权和5个董事会席位。
此前，孙正义曾多次盛赞WeWork及其创始人。
最让孙正义感到自豪的是WeWork的收入和办公面积每年翻一番。
在WeWork暂停上市的闹剧发生后，孙正义直言这次投资经历“让全世界都笑了”。
孙正义仍然认可WeWork的产品本身，并认为WeWork的主要问题在于其过度扩张和管理团队。
接手WeWork后，孙正义表示将开始改善WeWork的财务状况，止损是第一步。
孙正义表示，将停止所有在建的WeWork物业，未来三四年内不会增加新物业，并将减少运营费用。
目标是在四到五年内实现WeWork扣除税项、利息、摊销和折旧后的利润达到10亿美元。
。
经历过几次周期和上一次互联网泡沫的孙正义表示，他将坚持自己的投资策略，并认为从长远来看，人工智能公司的未来价值将非常巨大，尽管他没有直接回应有关问题WeWork 是否是一个家。
人工智能公司”的问题。
公布90天重组计划 据腾讯科技援引外媒报道，11月8日，WeWork发布了一份“90天经营计划”，详细介绍了公司业务的全面改革措施，包括剥离所有非核心业务和裁员等。
一份近 50 页的报告详细介绍了这些变化，该报告最初于 10 月份作为向投资者推介的一部分发布，但于周五公布。
WeWork表示，计划剥离多项非核心业务，包括内容营销平台“Conductor”、专注于女性的共享办公平台“The Wing”、办公管理平台“Managed by Q”和“Meetup”、专注于房地产的Startup SpaceIQ 、工作场所软件公司Teem和波浪池公司Wave Garden。
该公司预计将在其公司和增长相关职能部门实施裁员，但表示负责监督 WeWork 物理地点的社区团队不会受到影响。
未来，WeWork计划聚焦核心办公共享业务，努力扭转局面，“重新激励员工”、“重新调整绩效激励”。
具体来说，该公司计划将重点转向大型企业客户，而不是过去服务的中小企业，例如初创公司。
为了向前首席执行官诺依曼·波因特致敬，WeWork 表示，未来公司将由“在以会员为中心的企业中经过验证的高管”领导，而不是主要由“创始人”领导。
此前，Sebastian Gunningham 和 Addy Minson 在诺依曼离职后接任了管理职责。
据介绍，今年上半年WeWork的办公空间入住率同比小幅下降（包括成熟商业区域和非成熟区域）。
迄今为止，该服务提供商的平均入住率为81%，而年平均入住率为84%。
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