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来自东北的“胖东来”:年收入40亿,排队热潮

发布于:2024-06-18 编辑:匿名 来源:网络

长假第六天,各大景区依然人头攒动。

不排队就去不了任何地方。

游客曾说过:“游览名胜,似乎有一亿人”。

即使爬长城也不累,“因为三分钟只走两步”。

今年国庆期间,不少东北人排队前往。

“景点”其实是一家超市。

很多南方人可能没有听说过比优特这个名字,但在东北人的心中,它却是生活中不可或缺的存在。

不仅在东北随处可见,在黑龙江、辽宁两省也开设了50多家专卖店。

它的新店在哈尔滨开业,排队看的人很多,而且只能分批进入,堪比网红打卡点。

去年销售额突破40亿。

最近,它疯狂收购东北家乐福。

凡是家乐福破产的地方,它都会悄悄收购。

有人发现它已经接管了10多家公司! 其实从资历上看,比优特绝对是小弟,家乐福、巨头都比他早几十年。

然而,如今,曾经的小弟却成了东北一哥。

敢于接手家乐福并逆袭,因为家乐福是一家透明的公司,成为东北最好的超市。

它是怎么做到的? 最疯狂的鹤岗巨头:带着员工去马代度假,赚了金子。

胖东来最让人嫉妒的就是他对待自己人的态度。

比优特也不坏。

如果非要用一个词来形容他,那就是:战壕! 今年年初,老板带着15岁的员工去马尔代夫度假。

老板还大胆承诺,全体基层员工月薪加万元!工作满10年者还可获赠金吊坠一枚。

有人测算,按照目前员工人数计算,每年加薪总额将超过1万元。

就像胖东来一样,只要是我们自己人,连他的家人都不能幸免。

比优特的员工甚至可以享受两到三天的假期陪伴孩子参加高考,以及100元的高考津贴。

谁也不会想到,巨头这个对自己的人民如此仁慈到可以被称为“狂妄”的超级超市,竟然是从被贴上“扁平经济”标签的鹤岗走出来的。

比优特的创始人孟凡忠几十年前是一名鹤岗煤矿工人。

“只需要一个月的时间,就可以开启多维薪资,所有的好人都会被用完。

” 不甘仅仅当一名工人,2006年,他借了2万多元,在鹤岗开了一家百美盛化妆品店。

店面很小,只有6平方米。

六年后,这家化妆品店成为比优特第一家超市。

因为小店卖的是东北人的生活用品,他很快就赚到了第一桶金,然后用赚来的钱继续开店。

十年间,鹤岗开了14家超市!除了开超市,孟凡忠还自筹资金,直接在鹤岗市中心修建了一座占地8.2万平方米的购物中心。

在很多鹤岗人的记忆中,比优特几乎满足了他们对大商场的所有想象。

时任比优特购物中心图书馆馆长的赵晶回忆道,“我们每天都会接待很多读者。

”这也给了孟凡忠信心。

他向外界宣布:“鹤岗现在有89万人口,比优特旗下有十多家超市,现在年销售额达到10亿以上。

”相比之下,东北地区人口超过10万。

1亿的诱惑下,孟凡忠的野心显而易见。

不仅如此,以鹤岗为基础,比优特近年来开始向周边地区进军。

2006年,比优特离开鹤岗,开始在哈尔滨周边开店。

依然踏入了大型商场的潮流,比优特的胆子也越来越大。

2009年,总部直接从鹤岗搬到了哈尔滨,很多员工也从鹤岗搬到了哈尔滨,有的甚至举家搬迁。

两年后,开业至沉阳,并将总部迁至沉阳。

许多员工和干部跟随公司的步伐,往返于哈尔滨和沈阳之间。

更残酷的是,在传统超市的倒闭中,比优特成了一个异类。

销售额增长40%,门店数量增长21.6%,成为“中国最大连锁企业”。

比优特的零售业务也从鹤岗的一家小超市逐步拓展为包括家电店、百货店、便利店在内的综合性东北巨头。

如果不是今年家乐福频繁收购,这个巨头依然会默默地盘踞在东北,悄悄发财。

靠着三个“减法”击败家乐福,家乐福名气越来越大。

很多人去比优特的店里看看为什么它能称霸东北。

没想到,在这次访问中,我成了比优特的忠实粉丝。

不说别的,单看价格,就堪比蔬菜批发市场了。

38元的榴莲千层糕、49毛钱一斤的土豆,连哈根达斯都要降价……有人感叹,“这也太便宜了吧!”其他人到达现场后发现,根本没有任何产品展出。

在这样一个直立的超市里,所有的东西都整齐地堆放在一起,不同类别的标志也很明显,很容易就能买到所有东西。

比优特本人向外界宣称,自己要做“东北人的购房者”,透露出十足的信心。

比优特的三减让他有底气说出这句话。

1、品类减少,却被称为“最全超市”。

事实上,刚在沈阳开业时,比优特也遭遇过失望。

2017年,销售额和毛利连续六个月同步下滑,不少产品卖不出去。

孟凡忠发现后,做了深入的反思:“产品很多,单品多并不代表产品完整。

即使有两万个单品,如果满足的话,能称之为完整的产品吗?”半年内不能销售? 所有产品均指有效产品。

“于是,比优特开始大刀阔斧地改变品类,淘汰滞销产品,同时频繁更换新品、热门产品。

如果百货、电器、服装等品类滞销,就会减少,同时增加生鲜食品的比例。

比优特说实话,只要选好品类,就得让用户挑不出毛病,比如莲藕,九月、十月新推出的,如果想保持鲜嫩爽脆的口感。

莲藕,需要泡水才能保鲜,这个操作方法是比优特要求的,对产品的细分也很变态。

包装方式:大盒、小盒、纸盒、塑料盒,不同的客户根据自己的需要购买,而且种类也很多,也满足了用户的需求。

产品更新快,比优特不仅扭转了亏损,还被称为“最齐全的超市”。

2、降价,攻击供应链。

很多人无法拒绝的就是比优特一直强调的低价。

这背后,比优特能够低价销售的底气在于“精细化运营才能盈利”。

“一般外资大卖场在东北没有密集分布的门店,没有配送中心,依靠供应商将货物送到仓库。

显然,必须建立库存。

比优特长期以来一直重视供应链,而且所有库存都集中在城市,这样超市货架就可以直接作为仓库,所有产品都可以上架展示,实现零库存,进一步优化供应价格后,库存压力就会降低。

一方面,它是一个传统的超市,但它却拥有随处可见的新零售心脏。

不想去线下超市,也可以在网上下单,在比优特,这样的现象时常发生:很多年轻人常吃的快餐产品,虽然货架上很少有人光顾,但所剩无几。

甚至在东北的社区附近也有比优特的送货卡车,即使是在无法外出的特殊时期。

或者在购物旺季期间,超市补货和销售也不会延迟。

通过更多类似的行动,比优特在产品降价后可以实现10.8%的毛利润增长。

3、节省时间,让消费者微笑购买。

蔡孟凡忠还发现了一个细节:一般超市,在馒头等零食区,需要称重的品种有几十种。

如果顾客想每种类型都买一些来尝试,他们必须多次排队和称重。

很多人会因为太麻烦而放弃。

这是很多超市不关心的细节,但比优特想出了一个解决方案:将这些不同品种、不同价格的产品放在一起称重,得出平均价格。

至于生鲜食品,则无需排队称重。

,可以直接在收银台使用电子秤,方便顾客和店员。

在这一想法下,比优特还提出了员工的“10分钟规则”。

员工只需提前10分钟上班,下班后10分钟内下班。

同等工作量下,员工每天可节省2-3个工作时间。

效率提高了,成本自然就降低了,省下来的钱也可以造福于自己的百姓。

来自东北的“胖东来”:年收入40亿,排队热潮

比优特的王牌不是来自抄袭胖子! 如今,一提到超市,很多人的第一反应就是太难了。

确实,在各家电商的冲击下,超市巨头也有自己的困境。

如果产品定价低,你就会赔钱;如果产品定价高,消费者就不会购买。

事实上,与另一家成功超市巨头相比,比优特不仅没有完全击败他,他的缺点也暴露无遗。

就名气而言,比优特无法与萨姆相比;论服务,比优特无法与庞东来相比。

但能够在东北扎根,比优特靠的就是把自己的长板拉长,发展出自己不一样的风格。

比优特很聪明,知道要赢得人们的认可,最简单也是最困难的就是便宜和好产品,所以他的口号也是“比较质量和价格”,他所做的一切都是围绕着这个。

比如,很多人说大型超市之所以不好,是因为早市和电商。

不过,比优特的员工去早市调查后发现,早市的价格其实并不便宜。

因此,比优特故意大胆地对着店里喊道,“我们的产品比早市便宜”。

西兰花和其他产品的售价低于市场价 20%。

为了赚钱,普通超市会把特价商品放在货架上最不起眼的地方,但比优特必须让特价商品让用户看得见。

在这个特殊时期,比优特不仅没有涨价,还以批发价出售蔬菜,并免费送货。

价格降低了,产品力也不弱于同行。

看到东北地区生鲜食品表现普遍疲软,比优特把重点放在了生鲜食品上,专门从基地源头采购,甚至还配合当地政府为产品取得了专门的证书。

这背后,用户认可的根源在于从用户的角度和实际痛点出发。

孟凡忠曾说过,如果管理不好,肯定会出现问题,但坐在办公室就能解决问题吗?解决问题只能在现场进行。

因此,在比优特,有一种独特的风格:双线办公,总部是第一办公室,第二办公室是商店。

其中,中高层管理干部还需要深入门店岗位,与一线员工定期撰写“下沉报告”。

正如比优特采购总监坦言:“我们要爱上这个产品,只有爱了它才能卖得好。

”结语:和胖东来创始人于东来一样,孟凡忠本人也经历过磨难。

“商人所经历的艰辛和委屈我都经历过。

几十年前,孟凡忠骑着三轮车拉货,买了一辆桑塔纳,损失了50多元,还被骂了。

这也让他更加明白了“落后了就要挨打”的含义。

因为河钢巨头和比优特也有三个野心:成为百年老店、成为东北最大的零售企业、成为东北零售员工收入最高的企业。

事实上,从来没有这样的——所谓地利,从来就不存在所谓的地域限制,只要抓住用户的实际痛点,深入挖掘,河南就能摆脱庞东来,鹤岗也能摆脱很多人。

总想复制庞东来,或者期待庞东来在自己的地区开店我忘记了一件事:胖东来只有一个,但总会有更多因地制宜的胖东来【本文是投资界合作伙伴微信公众号授权:金厝道。

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