专注全栈高可用解决方案，数雪科技获6000万元A轮融资
06-17
雷锋网消息，11月29日，小米集团宣布重大人事变动，包括：林斌出任集团副董事长，继续担任手机事业部总裁，向CEO雷军汇报工作；负责海外业务的小米高层副总裁王翔担任小米集团总裁，负责集团职能平台，协助CEO负责集团运营，向CEO雷军汇报； CFO周受资担任国际部总裁，向CEO雷军汇报；小米表示，董事会已成立专门小组，近期将选聘新任CFO。
在新任CFO到来之前，周受资将继续担任CFO；卢伟冰将出任中国国家主席，并继续担任红米品牌总经理。
他对CEO雷军表示感谢。
报告；何勇晋升副总裁集团，负责政府事务部、行政部和区域发展部，向集团总裁王翔汇报；小米联合创始人、资深副总裁黎万强因个人原因辞职；副总裁资深人士齐焱因个人要求正式退休，并转任高级顾问。
这是小米自2019年7月上市以来首次进行如此重大、密集的人事变动，其意义不言而喻。
王翔的小米集团总裁之路 在这次人事变动中，最引人注目的就是王翔的任命。
升任小米集团总裁，负责集团智能平台，协助CEO雷军进行集团运营，并向雷军本人汇报。
从运营角度来看，王翔已经成为小米集团事实上的二号人物。
雷锋网获悉，王翔于2018年6月10日加入小米，最初的角色是担任小米高层副总裁，负责战略合作和重要合作伙伴关系。
在加入小米之前，王翔曾担任副总裁资深人士、高通大中华区总裁，负责高通在大中华区的业务和运营，同时还管理高通CDMA技术集团的中国业务；在加入高通之前，他曾在摩托罗拉和朗讯/杰尔担任销售和营销职位。
他在半导体和通信领域拥有超过20年的经验，拥有技术和管理层面的经验。
王翔加入小米后，主要专注于小米的国际业务，尤其是小米手机业务的海外发展，并取得了重大进展。
以小米刚刚发布的三季度财报为例，小米海外市场营收1亿元，同比增长17.2%，占总营收的48.7%。
看看小米的核心业务——智能手机业务，Canalys的数据显示，小米智能手机出货量在40多个国家和地区位列前五。
其中，最典型、也是小米国际化做得最好的国家就是印度。
IDC数据显示，小米智能手机出货量连续九个季度位居印度第一。
此外，2018年小米在欧洲市场继续发力，取得了重大突破。
Canalys数据显示，2020年第三季度，小米智能手机出货量在西欧市场排名第四，同比增长90.9%。
此外，从小米手机的世界排名来看，海外市场业务也为小米做出了不小的贡献。
根据上述Canalys发布的Q3国内智能手机市场报告显示，小米的出货量仅为1万台，比去年同期的1万台下降了33%。
不过，小米依然稳居全球第四的位置，主要是因为小米受到了印度市场和欧洲市场强劲表现的积极支撑。
可见，小米在国际化方面表现非常出色，这与王翔的带领密不可分。
据雷锋网报道，王翔此次晋升小米集团总裁，是雷军对雷军表现的奖励，也是对其能力的认可；当然，王翔在高通中国十三年的工作中也积累了丰富的经验。
具有管理经验，在小米工作四年多。
他完全有资格担任小米集团总裁。
他可以带领国际化等业务的持续推进，也可以推动小米组织管理的进一步完善。
红米表现出色，卢伟冰巩固了国内基础。
在本次人事调整中，还有一点值得关注。
卢伟冰升任小米中国区总裁。
小米中国区总裁是小米在2018年12月组织架构调整中设立的新职位，由小米网销售服务部门重组而来，主要负责包括小米手机在内的所有产品在中国的销售市场。
但毫无疑问，国产智能手机业务才是重头戏。
小米联合创始人和副总裁资深人士王川最初担任小米中国区总裁。
然而，2019年5月，小米再次进行结构调整。
小米CEO雷军亲自担任小米中国区总裁，可见小米对中国智能手机业务的高度重视。
雷锋网获悉，在担任小米中国区总裁期间，雷军对小米手机的产品线进行了整体梳理，可以说为小米未来手机的发展奠定了基础。
雷锋网了解到，自今年年底或今年年初加盟小米以来，卢伟冰的主要任务就是引领红米品牌独立后的发展。
在加入小米之前，卢伟冰最广为人知的履历是担任金立总裁。
他在手机行业可以说是经验丰富，有十几二十年的实践经验。
他可以说是行业资深人士。
。
从卢伟冰加入小米后的表现来看，可以说他在梳理红米产品线和品牌建设上不遗余力。
尤其是在营销层面，他一改以往低调的作风，频频发声，为红米积累了不少人气。
品牌量；在产品层面，卢伟冰领衔的红米K20 Pro和红米Note 8 Pro成功进入双十一期间手机销量前十，可以说是表现出色。
雷锋网认为，以红米如今的成功，让卢伟冰出任中国区总裁不仅是一种奖励，还能让他更好地发挥自己的经验和实力，从而推动小米智能手机业务在中国的发展，也是一种安全。
当然，卢伟冰担任中国国家主席的同时，在小米工作五年的周受资则担任国际部总裁。
一方面让他在业务层面得到了锻炼，另一方面也让他能够利用年轻的高管。
这反映出小米非常重视年轻管理层的培养。
他们深入参与企业实际管理工作，更加全面胜任小米的管理工作。
雷锋网总结称，在小米目前的人事变动中，除了上述王翔、卢伟冰和周受资之外，其他高管的变动也值得注意。
其中，林斌作为元老，已被任命为小米集团副董事长，将继续负责手机部门的业务管理。
黎万强的辞职可以看作是他个人愿望的实现。
毕竟他已经有过退隐的经历，而小米高层副总裁齐焱因个人要求正式退休也是水到渠成的事情。
总体而言，在小米创始人兼CEO雷军的带领下，小米再次对高层管理人员进行了重大变动。
一方面可以看作是小米对海外业务和国内业务的“双手出击”。
另一方面，这一重大举措也是小米对过去业务发展的奖励和总结。
从人才角度做出更加合理的调整，为未来的人才培养奠定基础。
对于小米来说，此次调整无疑具有承前启后的重要意义。
那么，这次人事大变动之后，小米未来的发展又如何呢？我们继续期待。
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