洞察：中国特色社会主义VC生态圈已在建设中
06-17
近日，源码资本宣布郑云端先生加入合伙人。
郑云端先生将担任CHO，全面负责组织建设和组织相关创业服务工作。
源码资本合伙人郑云端达尔拥有超过24年的跨国公司和本土企业人力资源管理经验，包括大型成熟公司的人力资源运营、从0到1的公司组织设计和人力资源体系建设，并构建了并领导大型人力资源专业团队。
。
曾担任北科芳芳、华夏幸福、万科集团顾问、逍遥药科技公司联合创始人首席人才官，负责人力资源工作。
早年曾就职于美国宝洁公司、荷兰皇家壳牌公司、新加坡淡马锡富登金融控股公司。
曾在北京、天津、广州、深圳、美国、新加坡、瑞士等地学习和工作。
源码资本创始人合伙人曹毅表示：“我们很高兴关云加入我们，他在人力资源方面的科学理论和实践经验将推动我们在制度化、智能化组织建设等方面迈上更高的台阶。
”重要的是，在我们的数百家会员企业可以在组织建设中发挥关键作用，帮助他们从1到10。
云的加入还可以帮助组织吸引更多优秀的人才，这不仅可以让源代码不断成长，也服务更多的人和创业公司，郑云端先生表示：“我很高兴加入源码资本这样一个优秀、充满活力的组织。
共同打造未来的制度化、智慧化组织。
”增添力量，与顽强勇敢的创业者一起，共同推动科技创新，参与创建更多源自中国的世界一流企业。
“战略的成功离不开组织作为基石；而组织建设则必须以卓越为基础。
”人才理念和人才战略。
源码资本在2016年就提出了提升投资机构组织能力的思考和重点，并在这几年建立了“制度化”的组织。
随着不断吸引优秀、多元化的人才加盟，源码资本已经建立了一支由投资管理、产品技术、创业者、企业高管、顾问专家等背景组成的八人以上的专业团队，其中合伙人八人。
郑云端先生的加入，不仅将继续增强源码的组织实力，也将有效提升源码的创业服务。
过去几年，源码资本在服务创业者方面持续发力，为创业者提供组织发展、人力资本、编码大脑课程、公共事务、品牌公关、资本市场、商业发展、金融、法律和税务、和战略发展。
、成长营销等10大功能模块28套创业服务产品。
未来，源码资本将继续致力于成为最具创业者精神的科技投资机构，与创业者共存、成长，探索打造投资行业“智能组织”之路。
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