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大学生入厂,过渡还是归宿?

发布于:2024-06-17 编辑:匿名 来源:网络

网上有一种说法,年轻人宁愿送饭,也不进工厂。

现在这个断言已经失败了。

进工厂被更多的年轻人列入职业选择,甚至列为优先事项。

央视财经频道报道称,制造业应届毕业生预期就业机会占比8.1%,增速在14大行业类别中最高,甚至超过互联网行业。

智联招聘大数据显示,今年一季度,东莞向用人单位提交的简历数量同比增长1%,位居全国第一。

曾经被诟病的单一工种、枯燥的流水线、螺丝钉一下子流行了起来。

这意味着,除了上大学、考研然后当公务员、或者像白领那样进入办公室的职业道路外,新的分支正在不断涌现。

我们遇到的少数进厂的大学生人,有几个共同特点:年龄一般在20岁到24岁之间,都是本科生,其中有一个是研究生;他们都在做与大学专业无关的事情。

相关职位;大多数人加入工厂是因为工资好。

还有一点是,他们似乎对自己的核心能力和职业目标认识不清,或者两者不匹配。

他们不认同流水线的价值,却又不得不走进工厂,总在寻找逃离的机会,却又不知道能去哪里。

1.为了谋生。

方荣的工作是在自行车生产线上。

她负责车架喷漆后的质量检验,检查是否有色差、砂粒、污染、油污等问题。

她平均每天在装配线上度过八个小时。

熟练后,三分钟就能完成一幅,一天可以完成二三百幅。

这家碳纤维自行车工厂位于东莞。

方荣身边的工人大多是三十岁出头。

她告诉我们,这些人很多都是小学或初中学历,而大学生是稀有物种。

方蓉是天津一所公立二甲院校保险专业的本科生。

进厂前,她试图在家乡一家保险公司找到一份实习工作。

她最初申请的是承保和理赔等后台职位。

实际培训的都是销售相关的技能,薪资不高。

这不是她理想的状态。

此前,她也尝试过考研、考公务员,但都没有成功。

毕业半年后,焦虑笼罩着我。

于是她决定接受现实。

选择去工厂工作的根本原因只有一个:赚钱。

在她的家乡贵州,大多数大学毕业生的月薪只有1元左右。

在东莞,订单量大的时候,可以拿到好几块钱,平均价格是块钱。

工厂的工资计算方式有很多种,包括个人计件工资、团队计件工资、计时计件工资。

方荣的工作室采用团队计件制。

她认为,个人计件制最好,团队计件制处于中间。

因为这意味着分配不合理——有时加班的人不一定比按时下班的人拿到更高的工资。

但工头不允许这种情况持续太久。

方蓉刚来这里的时候,工作并不熟练。

她经常加班到深夜,第二天一早就去车间。

工头知道后,请其他人帮她分担。

方蓉感觉很温暖,这让她缓解了很多心理压力。

所以当球队需要人的时候,方荣就会欣然挺身而出。

当下游抢修工抱怨问题太多时,她就会和队员们联手争论。

但她并不打算与这里的人建立深厚的友谊。

他们大多三十多岁,除了日常工作之外没有太多交流。

下班后,方蓉会请朋友吃饭、唱歌、打麻将,寻找自己的圈子。

方蓉偶尔会和大学室友聊天。

一位在北京一家保险公司担任后台员工的女士邀请方蓉来北京发展。

月薪可以拿到10%左右,但她很犹豫。

她没有足够的资金支持去北京的路费和一付三的房租,而且北京离她的家乡贵阳太远了。

另一位在家失业的室友与她交流了公考和笔试的经验,但两人都没有成功落地。

目前,这位室友在家乡找到了一份书店销售的工作,月薪在100元左右。

我学的是保险专业,为什么不去保险公司呢? 方蓉告诉新莓黎明,她一开始是转学保险的,了解有限。

经过真实接触,我发现在国内保险行业,岗位还是以销售为主。

这需要一定的人力资源,新人往往很难上手。

他们通常要从身边的人“做起”,这让人感觉在学校学到的东西没有用武之地。

方蓉和她的同学更喜欢核保、理赔等后台岗位,但这些岗位往往只设立在客户订单量较大的一线城市。

在小城市,往往一个人就能搞定,职位自然也有限。

这个行业中更有价值的工作是精算师,但也更困难。

方蓉在北京的室友正在尝试。

更好的吃住条件是方荣坚持在工厂的原因。

她租了一套离工厂步行十分钟的房子,交通方便,价格也合理。

单人间1元一个月,配有热水器、洗衣机等,吃饭有食堂,两盘荤菜一盘。

方容虽然不习惯,但毕竟是免费的。

这样的生活说不上好也说不上坏,不知不觉已经过去一年半了。

“满意?不太满意。

”方荣的语气听起来就像中年男子的无奈。

“没有其他办法可以生存。

”不再依赖父母,能够养活自己已经成为方蓉的首要任务。

方蓉家里经营洗车生意,父母文化程度不高,无法给方蓉太多的职业规划建议。

她的工资比她哥哥高很多,而且她的父母也不反对女儿的工作。

方荣想工作到明年,存够钱,然后再做打算。

但我还没想好具体要做什么。

当被问及工厂是否仍在她的计划中时,方蓉脱口而出:“不可能。

”她想了想,道:“不一定。

” 2、进工厂是优先事项 陆滢今年从成都一家公司毕业,公立大学毕业后,按理说,应该选择更多元化的选择,比如更多大学生的套路动作,进办公室,成为白领,并努力过上体面的生活。

但她也决定进工厂。

和方蓉一样,路英首先考虑的就是薪水。

“今年的就业环境不太好,在成都,文科专业的应届毕业生工资低,但生活成本却很高,光是吃住就消耗了一半以上的工资,很难为了省钱,我只能凑合着过日子。

”陆影告诉辛伯瑞天亮。

取而代之的是,工厂提供吃住,可以减少大宗消费,成为陆英的首选。

今年6月,陆英通过人才市场来到这家工厂,在一家电子产品代工厂做文员。

她负责对新一线员工进行安全培训,并整理新员工的信息。

这项工作相对于流水线来说有一定的门槛,而且也没有那么枯燥。

陆英刚进公司的时候,正好是工厂招聘的旺季,她每天负责人的培训。

这并没有给路樱带来任何压力,反而激发了她的斗志。

每次完成时,我都会有一种成就感。

读大学时,路英也有过类似的经历。

在年级小组日活动中,她需要上台演讲。

陆英非常胆怯,甚至身体上也很紧张。

她继续喝水、上厕所。

但她没有放弃。

一开始她的声音因为紧张而有些颤抖,但后来她逐渐进入状态,顺利通过了关卡。

她觉得很多时候事情本身并不难。

困难的是克服内心放大困难的恐惧。

在工厂,她的工作时间是早上8点30分到晚上8点30分,每周休息一天,工作日以外的时间会有加班费。

这让陆英非常高兴。

*让她抱怨的场景是,工厂里有七万到八万人,吃饭、买东西都要排队很长时间,但她会安慰自己,“工厂已经尽力了”转移工作。

”至于团队的气氛,她似乎不太在意。

主管强调听取大家的意见,但根据路英的实际经历,主管有点“一言难尽”。

例如,当一个团队提出一个新成员的培训计划并提出很多版本时,主管总是会遇到问题而否决。

最后他觉得自己的才是最好的,并要求大家按照他的想法去实现,否则他会很尴尬。

陆樱和他不在一个办公室,她自然会避免受到这样的负面影响。

“只能说是众多选项中较好的一个。

”虽然综合成绩达标,但陆鹰仍然不认为这是一份可以长期做的工作。

陆瑛在大学学的是人力资源管理,但她现在的工作与她的专业关系并不密切。

不过,很多大学同学都是从事这个专业的。

这是她的希望。

但陆滢不会盲目跳槽。

“当你有合适的选择时,你应该考虑换工作。

” 3、第一次接触社会 彭倩倩是来自安徽的一名大三、二年级学生。

暑假期间,她去了苏州一家工厂打工。

但这种情况只持续了三天。

“我实在受不了无聊的流水线,感觉自己要得抑郁症了。

”彭芊芊告诉纽伯里天亮了。

暑假前,彭芊芊打算去奶茶店之类的地方打工。

当我们真正申请的时候,很多商店已经满了。

最后,家人帮她找到了这家生产消费类电子功能器件的工厂,并说环境不错。

然而,这三天的经历彻底颠覆了彭芊芊的认识。

每个人都在做机械工作。

比如,彭倩倩负责检查一种包装材料是否缺胶,分拣成十几个,装箱等等。

耳边传来机器工作的嗡嗡声,时不时还有工头咒骂的声音,要么是觉得太慢,要么是工作没做好。

暑假期间的临时工是最容易发泄情绪的对象。

在这样的环境下,彭芊芊根本无法集中注意力,思绪很容易走神。

“我可以马上回家吗?”这是她脑海中经常浮现的一个念头。

她每天工作十个半小时,每小时工资16元。

总共只有一个半小时的休息时间。

一小时的午休时间我很高兴。

午餐是外卖盒饭。

一开始连桌子都没有,只能坐在楼梯上的任何地方吃饭。

第二天我们开了一家小餐馆,只有几张桌子,也没有风扇。

热气呼啸,每个人都在使用免费的桑拿浴室。

两天后,彭芊芊累得腰酸背痛。

更难受的是她的眼睛,因为她的眼睛必须聚焦在那些微小的胶水上,有时甚至需要仔细辨认。

强光直射下,她的眼睛特别疲劳,久久感觉头晕目眩。

看不清。

当天,彭倩倩也出现了恶心、头晕的症状。

她没有吃午饭,一直往厕所跑。

老板冷若冰霜,大声催促。

大学生的尊严被粉碎了。

这是彭茜茜第一次真正接触社会。

在工厂给她最大的影响就是和在学校的感觉完全不一样,感觉自己是一个没有任何价值的人。

彭芊芊虽然学的是法律专业,没有明确的职业规划,但她明白,职业就是获得满足、被认可、创造价值。

所以她更倾向于像律师一样在办公室工作。

周围的同学大多和她有同样的想法,有的已经开始准备法考了。

但工厂给她的感觉是,每个人都在毫无尊严地工作,非常疲惫和卑微。

彭芊芊甚至觉得身边的老员工很可怜。

他们每天重复同样的工作,下班很晚,没有周末,也没有娱乐活动。

她很佩服这些人的耐心,但也不明白他们的满足感。

回家后,父亲告诉她:“你可以随时放弃,但他们不能,不管你有多累,你都要坚持下去,养家糊口。

”这句话,似乎就是她父亲的感受。

父母都在工厂工作,所以更能理解大人的心理。

对于离开,彭倩倩进行了长期的思想斗争。

她觉得自己有点没用,连厂里那些比她年轻的暑假工都能坚持下来。

她更害怕妈妈会对她失望。

但她还是离开了。

回来还有半个月就要开学了,她没有勇气再去找一份兼职。

但彭芊芊也意识到父母的不易。

想到开学时去吉林的机票价格,她就感到愧疚,于是她开始学会存钱、记账。

她当然心里希望自己永远不要再踏进厂门,但现实也提醒她,她未必任性。

因为我看到很多大学生毕业后没有找到理想的工作,不得不去工厂转型。

接下来,她计划考研,提升学历。

如果成功,你可能离你理想的职业更近了。

4.问题是太简单了。

胡佳佳想在不久的将来离开工厂。

她今年6月从中学毕业,一个月后来到广州。

她的父母在东莞打工。

我去了好几家公司,但总是工作两三天就放弃了。

第一份工作是应聘小红书一家媒体公司的人力资源专员。

工作内容是招聘礼仪模特。

两天后,胡佳佳发现不对劲。

除小红书外,该公司没有其他正式的招聘渠道。

她担心这里是不是网上说的花市(夜总会),于是赶紧走开。

后来,她找到了一份负责招聘的工作。

领导要求胡佳佳三天内招收三个人(送餐员)。

结果,她每天在招聘网站上跟200个人打招呼,却没有人回应,她只好放弃。

第三份工作,她只呆了半天。

一家有四人的跨境电商公司在Facebook上销售商品,其客户主要来自中东国家。

操作页面复杂,语言沟通困难。

其次,通过私信与买家沟通时出现一些不雅视频,让她感到不舒服。

是什么造成了胡佳佳求职生涯的坎坷?她对自己的核心能力和职业目标有清晰的了解吗?当我们向她提出这个问题时,我们并没有得到明确的答案;她刚刚在网上发了一条短信回答“工商管理专业可以做什么职业?”离开第三家公司的当天下午,胡佳佳通过招聘软件搜索到了自己现在的公司。

要求是他会使用电脑并制作表格。

在近两个月没有稳定下来的焦虑感驱使下,胡佳佳果断加入了公司。

真正参加工作后,胡佳佳发现工作确实很简单,但问题是太简单了。

这家工厂生产衣服,胡佳佳负责制作新衣服的订单,这意味着汇总衣服的各种信息,例如尺码、颜色、数量、厂家面料等。

简单的是,表格有一个现成的表格。

制作模板及数据由工厂师傅提供。

胡佳佳全程只需要当一个数据搬运工,三分钟就可以完成一张表格。

入职一个半月,胡佳佳一共做了四十、五十份表格,可以说是非常轻松了。

但也正因为如此,她经常被要求做各种杂务,包括洗杯子、印贴纸、跑腿送东西等等。

此外,胡佳佳还经常要帮忙剪线,分担普工的压力。

胡佳佳在与新莓黎明交谈时,正在给车间里制作的背心填充胸垫。

即便如此,胡佳佳还是没有感受到车间的友善。

工厂里的每种款式的服装都需要附有洗水唛(也叫洗水唛,用来标记衣服的面料成分和正确的洗水方法),需要从外面订购。

胡佳佳照例订了一份后,交给了车间早师傅。

结果第二天,车间师傅就气势汹汹地把门星从办公室推开,问道:“你给我的是哪个洗标?”胡佳佳回答说已经给了,但是师傅改口说需要两份。

转身离开。

直到师傅走开,胡佳佳仍能听到他嘟囔着的抱怨声:“看来都是我的错了,没人告诉我要两份。

”胡佳佳委屈的说道。

这样的事情并不少见。

好在胡佳佳的直属上司,工厂老板,人很和善。

她经常问她工作难不难,会不会做,还经常喂她零食。

这成为她每次尝试坚持时的一点安慰。

胡佳佳大学专业是营销管理,计划考研企业管理专业。

她做出这个决定,是因为她通过网络了解到,企业管理所涵盖的科目与市场管理没有太大区别。

她可能不确定自己的核心技能和职业目标是什么。

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