如何选择适合零售行业的客服机器人？
06-17
一些企业已经开始将“在家办公”作为员工的日常工作选择之一，而不仅仅是在疫情期间。
5月21日，Facebook首席执行官扎克伯克宣布将开始允许大多数员工在符合一定条件的情况下申请永久远程工作。
他推测，未来5-10年，50%的员工可能实现永久远程工作。
同时，FB未来还将加大远程员工的招聘力度，为现有员工开辟长期远程工作岗位。
Facebook的通知显示，符合条件的员工主要是高级工程师和工作表现良好的员工。
刚毕业或新入职、服务经验较短的员工不符合要求。
在Facebook做出决定之前，Twitter、Squre、Shopify和Coinbase已经发布通知，部分员工可以选择永久在家工作。
5月12日，推特CEO杰克·多尔西向所有员工发了一封电子邮件，告诉大家，新冠疫情解除后，部分员工可以选择永久在家工作，但那些需要人员在场的岗位（比如服务器）除外。
维护）。
Twitter还表示，不太可能在9月之前开设办事处，所有商务旅行均已取消，并将在今年晚些时候重新评估今年的计划。
作为 Twitter 和 Square 的首席执行官，Jack Dorsey 在宣布 Twitter 员工可以永久在家工作后，也为 Square 做出了同样的决定。
此外，5月20日，总部位于旧金山的加密货币交易所Coinbase Inc.表示，即使居家令结束后，员工也将继续“远程工作”。
5月21日，加拿大电商Shopify首席执行官托比·卢特克(Tobi Lutke)宣布，即使新冠病毒疫情风险消退、停工消除，公司仍将允许员工无限期在家工作。
托比亚斯·卢特克表示，公司计划在今年余下时间关闭大部分办公室，重新设计办公空间以“数字化”并适应远程工作情况，公司的办公容量也将减少。
限制为 20% 至 25%。
事实上，自今年 3 月初以来，Twitter 就允许员工在家工作，大多数微软、谷歌和亚马逊也是如此。
谷歌还表示将允许员工在家工作直到今年年底，Facebook 在宣布员工可以永久在家工作之前也表示了同样的态度。
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